Научно-исследовательская работа кафедры проводится по комплексной госбюджетной теме: «Разработать организационно-экономический механизм функционирования предприятий в условиях инновационного развития аграрной сферы».
На кафедре работают три научные школы:
1. Теория и практика научного предвидения и прогноза, динамики условий воспроизводства, в интересах совершенствования управления развитием народного хозяйства, под руководством д.э.н., профессора Загайтова И.Б.;
2. Совершенствование организационно-экономического механизма АПК, под руководством д.э.н., профессора Меделяевой З.П;
3. Повышение эффективности использования трудовых ресурсов сельской местности, под руководством д.э.н., профессора Четвертакова И.М.
В настоящее время над кандидатской диссертацией работает 1 старший преподаватель, над докторской – 2 доцента.
Ежегодно сотрудники кафедры выступают на нескольких научных конференциях и публикуют 35-40 статей, монографии и учебные пособия. Научная работа со студентами осуществляется посредством подготовки ими докладов на студенческие научно-практические конференции, научных статей и написании ВКР.
Темы бакалаврских работ
1.Совершенствование организации оплаты труда в отрасли растениеводства
2.Совершенствование организации оплаты труда в отрасли животноводства
3.Совершенствование организации оплаты труда руководителей и специалистов предприятий
4.Современное состояние и основные пути повышения экономической эффективности отраслей (растениеводства, животноводства)
5.Внешняя среда и ее влияние на эффективность деятельности предприятия
6.Диверсификация как фактор развития экономики предприятия
7.Внутренняя среда сельскохозяйственного предприятия: особенности функционирования, состояние и тенденции развития
8.Факторы роста экономики сельскохозяйственного предприятия
9.Проектирование эффективной организации труда на животноводческих комплексах
10.Совершенствование организации оплаты труда на молочных комплексах
11.Эффективность использования трудовых ресурсов в сельскохозяйственном предприятии
12.Совершенствование организации труда в сельскохозяйственном предприятии
13.Совершенствование нормирования труда в сельскохозяйственном предприятии
14.Совершенствование стимулирования труда на предприятиях АПК
15.Разработка (совершенствование) Положения об оплате труда на предприятиях АПК
16.Совершенствование организации оплаты труда на примере одной из отраслей или категории работников предприятий АПК
17.Формирование трудовых ресурсов на предприятиях АПК
18.Оценка уровня и качества жизни работников предприятия АПК
19.Совершенствование организации труда работников предприятия с учетом социально-психологического климата в трудовом коллективе
20.Совершенствование стимулирования труда работников предприятий АПК
21.Минимизация затрат как фактор роста эффективности производства
22.Основные направления повышения эффективности сельскохозяйственного производства
Темы магистерских работ
1.Производительность труда как фактор устойчивого развития предприятия.
2.Диверсификация производства как фактор повышения эффективности предприятия
3.Эффективность воспроизводства в сельском хозяйстве
4.Сущность интенсификации и показатели ее эффективности
5.Себестоимость как фактор повышения конкурентоспособности продукции
6.Современное состояние и перспективы развития зернового производства
7.Оплата труда как фактор роста производительности и эффективности производства
8.Эффективность производства – основа конкурентоспособности предприятия
9.Развитие молочного скотоводства в условиях обостряющейся конкуренции
10.Экономические взаимоотношения в молочно-продуктовом подкомплексе
11.Трудовые ресурсы сельскохозяйственных предприятий: состояние и перспективы развития
12.Эффективность интегрируемых формирований
13.Совершенствование организации оплаты труда в растениеводстве
14.Инвестиции как фактор роста в сельском хозяйстве